A Federação Nacional de Sindicatos dos Trabalhadores em Funções Públicas e Sociais (FNSTFPS) e os trabalhadores da Saúde, com a sua persistência e luta conseguiram que o Ministério da Saúde, finalmente percebesse a injustiça que estava a fazer aos trabalhadores com Contrato Individual de Trabalho (CIT) dos Hospitais EPE, ao não lhes aplicar integralmente e de forma correcta o Acordo Colectivo de Trabalho (ACT) das carreiras gerais assinado em 2018, conforme a Federação sempre se debateu e exigiu.
Finalmente Ministério da Saúde reconhece aos trabalhadores com CIT, o direito às 35 horas, à reconstituição da carreira e ao reposicionamento remuneratório.
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